“……”
“咳，騰盛目前多少人來著？”
【騰盛企業
等級：4
企業資金：321億3521萬（未到賬204億，含扶持金1億）
員工數目：2083
開展業務：床墊生產銷售、運輸。
卡牌製作、銷售。
遊戲開發、銷售運營。
抗癌藥研發、銷售。】
總共2000人，你叫我再招1000人！！
相當於增幅50%的員工。
“呼——”
宋江隻感覺打野一時爽，帶線難如天！！
騰盛借機在米國增加18家騰盛超市，相對應的人員管理、供貨物流、售後服務一切都要跟上。
一家超市平均需要180個員工，包括保潔、保安在內。為了不失去超市的管理權，一家超市得派出50個華人員工，才能保證不出亂子。
“針對超市的業務，目前國內的物流體係已經供應不上，現在國外的超市還沒徹底修建完善。我們預計還有三個月的緩衝時間。”
簡短清晰的思路，宋江看著井井有條的杜溪，心中不由感慨。
不知不覺中，杜溪也很厲害了。
想到這，他下意識打開對麵的麵板。
【姓名：杜溪
年齡：23
星級：一星
特性：審時度勢
技能：彙報五級、管理四級、英語三級】
嶄新的技能，除了英語，彙報已經達到普通水準以上！
說不準，再過幾年，對方就升到二星。
想到這宋江嘴角微微上揚，“物流的事情，我有想法。至於擴張秘書崗，你想招幾個手下？”
杜溪心中早有計算，他伸出兩根手指，“兩個，我預計以後的工作量會持續加大，不過，有對應的分類下。應該足夠。”
“行，我把選擇權交給你，你想招哪兩個？你來決定。”
“我？”杜溪有些詫異，畢竟作為秘書，老板的感官十分重要，和其他員工相比，兩者是交接最頻繁的人。
“我相信你的選擇。”
“作為秘書長，也該漲薪了。”
杜溪一下子就笑了，對於打工人來說，天上頭等大事！漲工資和發工資！！
“謝謝老板！！”
“嗯。”宋江隨手畫了個符號，拿起來晃了晃。
“這個數怎麼樣？”
×2。
“漲2000？”
杜溪看著宋江翻了個白眼，“乘二！”
“不過，你得先給我找到人。”
趕緊減輕我的負擔！！
“8000×2=”
“16000。”
杜溪深吸了一口氣，微笑“老板，我覺得我還能加班乾活，要不彆招人，你把他們的工資給我。”
“滾！”
……
下午。
騰盛會議室。
十三位管理層到齊，徐參頭次參加會議，他麵色複雜的看著會議桌上的主位，原先他一直是坐在這個位置。
如今——
唉，心中歎息了一聲。
“徐老，先跟你介紹一下，從這開始分彆是徐俊傑、班芳芳、朱洛、籍子平、……、趙明軒。”
簡單的介紹了一遍，眾人趕緊站起來向徐參問好，要知道在座的是商人，而對麵則是科研家，還研發出來了抗癌藥！
這等級這分量自然不是他們能比的。
“現在青池可比迅遊還能賺了。”