“變強了？怎麼個強法？”塔爾瑪反問。
文廷式知道，如果不扔點硬貨，自己這家庭教師就當不下去了，眼看闃文銳、文鈞的眼神兒都不對了。
“你們兩個怎麼說？平時我都是怎麼教你們的？”文廷式突然問到文銳、文鈞。
“倭奴外貿產品，與我黛青相似，以絲織品和茶葉為主。倭奴與我黛青共治十一年光元1872年創建富岡製絲廠。該廠雖在日本建廠，其實卻是由蘭西國人主導。嚴格按照大西洲的方式管理，廠裡的女工每天工作隻有八小時，中間還可以休息三次；工作期間管吃管住；每七天還帶薪放假一天；每年還有兩次帶薪長假的機會，每次十天。而薪資方麵則是每天十錢，熟練的大工更可達到每天五十錢。按照倭奴國的物價，隻要在工廠努力工作一年，所賺的錢就可以回家蓋一棟新房子。
在富岡製絲廠成立的第二年，羊州商人陳啟樞、陳啟沅，開辦了我黛青第一家機械繅絲廠——繼昌隆繅絲廠，但是工人每天要工作五到六個時辰，沒有帶薪假，薪資也隻有倭奴工人一半而已。”文銳朗朗的背誦，然後又加上了一句“如果我是工人，一定會跑到倭奴那邊打工的。可是我沒學過怎麼開機器，人家不要我啊”。
“你小子怎麼這麼沒立場？有奶就是娘啊？”塔爾瑪罵了文銳一句，轉而又對文廷式道“人家的廠子待遇好，工資高，也就是財大氣粗唄，何以就能證明倭奴已經變強了呢？”塔爾瑪問道。
“所謂變強，是有外強中乾者，有內實外虛者。這二者的區彆，我還沒有說呢。”文廷式笑著說道“富岡絲廠不僅機器是西式的，更重要的是他們的整個管理都是由蘭西夷人負責的，剛才文銳說過，他們的女工，七天一休假，這就是夷人的規矩。放著賺錢的時間不利用，這可不是倭奴人的風格。但是為了夷化，他們就接受了。這一點，隆繅絲廠也好，其他的企業也好根本想都不能想的。而這還不是最關鍵的，你知道他們的女工在休假的時候，乾什麼嗎？”
“乾什麼？上街買東西，吃喝玩樂，泡澡，然後睡懶覺。”塔爾瑪脫口而出，她在王府服侍多年，幾乎就沒有休假的概念，雖然說她是不需要乾什麼重活粗活，但是隻要主人
需要，她就得隨叫隨到。沒事兒的時候，她的首先還真就是這樣。所以她覺得，倭奴國的女工也是女孩子，大約和自己的興趣也差不多吧。
“錯，她們選擇學習。”文廷式答到“富岡廠內設有專門用於學習的學校和圖書館，女工們休息的時候，就會去讀書學習，增長技能，提高修養。”。