“那就麻煩楊校長了！”
陳帥無奈之下，隻能同意楊校長的建議，並向向道了謝。
隨後便告辭離開。
而他走在路上的時候，又意識到了另外一個問題。
那就是，剛剛他即便把所有學生的檔案，都查看了一遍。
然而，想要找到這些學生，也是一件相當麻煩的事情。
並不是說地方不好找，主要是太浪費時間了。
“哎，我費這個勁乾啥呢？”
“這事還得交給其他人去辦。”
這會兒陳帥也反應過來了。
自己手下養著100多萬小弟，也不是吃白飯的。
讓他們把人全部找好，然後他過去看一下，不就成了嗎？
何必自己這樣費時費力，一個一個去找？
其實這也是慣性思維作祟。
原本他想的是，反正全國他都要跑一遍，經過學校的時候順便就把人給找了。
“看來，有的時候還是百密一疏啊！”
陳帥本就不是什麼管理型的人才。
雖然也得到過一些管理方麵的技能。
但思維方式並不是那麼容易轉化的。
也就是所謂的紙上談兵。
說起來頭頭是道，讓人感覺挺有道理，但實操的時候就不行了。
於是，他來到一個偏僻的地方，把自己的剛剛的想法吩咐了下去。
“老李，你現在通知各個分公司的負責人，讓他們去找老師。”
“就按照之前的標準去找，數量可以儘量多一些，到時候我再去篩選。”
“是！”
“對了！把開辦晨曦學校相關的文件，都給他們發一份。”
“是！”
李校長心想，小陳哥還挺懂的嘛！
同時，他又腹誹了一句，又是我承擔了所有……
開玩笑的！
對於李校長來說，這就是傳達一下命令而已，並不是什麼麻煩事兒。
而且這事要是做好了，還能得到嘉獎，何樂而不為呢？
陳帥斷開聯係之後，也是一臉輕鬆。
可以輕鬆上路了！
李校長這下子，算是真的忙的飛起。
不過，這麼多事情，他一個人可乾不來。
所以，他迅速的召集了一批人手，組織了一個領導班子。
有負責選址的，有負責招聘老師的，有負責走程序的。
還有負責組織學校的管理團隊的。
當然，每個學校的校長，也必須要他們來選拔或者指定。
反正事情是相當的多。
除了這個領導班子的10來個人。
如果再加上尋找老師的公司員工。
那就是上百萬人在做同一件事情。
而辦校相關的文件，他倒是早在京城開分校的時候，就已經準備好了。
隻需要派人送到各個地方就可以了。
而此刻，晨曦集團全力運轉起來之後，也體現了其強大的能力。
之前陳帥派往全國各地的手下，裡麵本就有很多張馳那樣的管理型人才。
雖然陳帥自己當了甩手掌櫃。
但他的手下們，可沒有他那麼隨意。
他們都把陳帥當成了自己的主人，並把晨曦集團當成了自己的歸宿。